Телемедицина и савремени пројекти који пружају шансу за лакши приступ здравственим услугама један су од најважнијих праваца у развоју медицине већ неколико година. Проф. Томасз Банасиевицз, хирург из Познања, ради на иновативној апликацији од 2016. године, која се може испоставити као продорно решење на пољу лечења рана и феномен на глобалном нивоу. Проблем је само један - питање ко би користио ову апликацију када су лекари и сестре преоптерећени послом, број медицинских сестара пада, а оне које су мајке нису увек спремне за савремене системе лечења.
- Имамо просечно 5 медицинских сестара на 1.000 Пољака. Према подацима Врховног савета медицинских сестара и бабица, мање од 15% њих је завршило специјализацију, већина има средње образовање - каже хирург др. мед., мед. Марек Куцхарзевски, потпредседник Пољског друштва за лечење рана, укључен у обуку медицинских сестара на пољу лечења рана широм Пољске. Медицина напредује таквим темпом и лечење се мења тако брзо да не би требало да се стално образују само лекари, већ и медицинске сестре. И они то желе да ураде, али немају увек могућност - додаје хирург.
Апликација која може спасити живот. Али неко то мора решити
Проблем такође разуме и примећује професор Томасз Банасиевицз, зачетник и ко-креатор апликације, што може бити напредак у подршци дијагнози и лечењу рана. Пројекат је готово спреман за свакодневну праксу. Основни проблем ове врсте решења је обезбеђивање суштинске стране функционалности апликације, тачније - проналажење квалификованог медицинског особља које ће деловати као консултанти. Ово особље не може деловати ад хоц, на основу одређене фасцинације пројектом, већ у виду дугорочне подршке и учешћа у пријави. Ово свакако захтева нови приступ правним и организационим питањима у здравственом систему.
- Апликација на којој радимо може бити, снажно верујем у њу, прекретница у побољшању квалитета неге пацијената са ранама не само у Пољској, већ и у свету - каже проф. Банасиевицз. Да би поједноставио апликацију, пацијент ће помоћу јасног програма на мобилном телефону лако моћи да пружи медицинском саветнику основне информације о рани и његовим главним здравственим проблемима и да јој приложи фотографију. Консултант ће дати одговор користећи стандардизоване обрасце, који ће обезбедити одговарајући квалитет одговора и његову целовитост. Консултант ће моћи да затражи попуњавање клиничких података или да пошаље другу фотографију. Обавестио је о датумима следећих телеконзултација, фотографисању и одговарању и то ће подсетити систем - додаје Банасиевицз.
Цјелокупно лијечење биће архивирано на рачун пацијента, што ће дефинитивно олакшати потенцијално лијечење у будућности. Додатне предности апликације укључују могућност консултација на више нивоа (стручни надзор), размену информација између медицинског особља или прикупљање базе података случајева за обуку и е-учење. У ствари, могућности развоја апликације су готово неограничене, укључујући могућност испоруке комплетног пакета облога потребних за зарастање ране.
- У потпуности смо технолошки припремљени, надамо се да ће телемедицина, укључујући и апликацију коју предлажемо, бити примећена и да ће моћи да рачуна на подршку наших менаџера здравствених услуга - каже проф. Банасиевицз. У могућности смо да пронађемо све боља и боља технолошка решења, преостала је само једна дилема: како решити питање специјалистичке помоћи када је особља стално мало.
Сличан проблем односиће се на пројекте повезане са плановима за дигитализацију и модернизацију пољског здравственог система, чију је неопходност премијер Матеусз Моравиецки најавио у свом излагању 12. децембра 2017. године. Интегрисање здравствене заштите и обезбеђивање доступности здравствених услуга пацијентима су важни задаци, који ће, међутим, захтевати широк и разноврстан спектар активности повезаних са променама у управљању медицинским особљем, не само на владином већ и на локалном нивоу. Ово особље и ниво њиховог образовања су важна карика у спровођењу сваке од промена. Да ли је онда могуће да се развој телемедицине сруши због недостатка довољно образованог особља?
Министарство има стратегију
У јануару ове године Министарство здравља објавило је Развојну стратегију за негу и бабиња која је развијена током састанака са Врховним саветом медицинских сестара и бабица. Спровођење стратегије је побољшање професионалне ситуације медицинских сестара и, дугорочно гледано, пружање друштву услуга медицинских сестара и бабица на одговарајућем нивоу. О чему тачно можемо читати у стратегији? Укључујући о условима рада медицинских сестара и бабица, новим стандардима запошљавања, значају улоге медицинске сестре, питању повећања престижа професије и образовања - како додипломског тако и постдипломског. Према подацима из извештаја НРПиП, највећа старосна група међу медицинским сестрама су оне у старосној групи од 41 до 60 година, па је приоритет пронаћи нове, младе који ће не само обезбедити генерацијску замену, већ ће бити отворени за знање и желеће да се развијају, обучавају и специјализују .
- Многи фактори морају утицати на побољшање положаја медицинских сестара у Пољској. Важно је обратити пажњу на повећање престижа професије, широку комуникацију у контексту улоге медицинске сестре и друштвеног значаја ове професије - каже Павеł Витт, медицинска сестра, председник пољског Друштва за анестезиологију и сестре за интензивну негу. Слажем се да је изузетно важно за медицинске сестре да се развијају, образују и специјализују, али то не могу увек да приуште. Специјализација кошта око 4.500 ПЛН - додаје Витт.
Какво је образовање о нези данас?
До 2005. године путеви до постајања медицинске сестре у Пољској били су различити, укључујући право на бављење неком професијом могло се постићи након завршетка петогодишње средње медицинске школе. Од 2007. године у Пољској се изводи обука за професију медицинске сестре и бабице у двоцикличном систему високог образовања: додипломским и постдипломским студијама. Студије првог циклуса за негу и бабиње трају не мање од 6 семестара, а мастер студије не мање од 4 семестра. Они су практичне природе. То је систем усклађен са Европским споразумом о обуци и образовању медицинских сестара и бабица.
Шта је још доступно за развој медицинских сестара и бабица? Постдипломске студије, плаћене специјализације, курсеви, плаћене индустријске конференције које често не могу да приуште, иницијативе у локалним коморама, обука коју организује Центар за постдипломско образовање за медицинске сестре и бабице и други.
Медицинске сестре желе образовање
Медицинске сестре желе да прошире своја знања и да се развијају, што се изузетно може видети, према речима Марека Куцхарзевског, између осталих, након присуства бесплатним једнодневним конференцијама за обуку које је под слоганом „Лечење хроничне ране“ организовала медицинска издавачка кућа Еверетх Публисхинг у сарадњи са Врховним саветом медицинских сестара и бабица.
- Дешава се да гужве долазе на ове конференције, чак и у малим градовима. Праве белешке, пажљиво слушају и постављају питања - каже Марек Куцхарзевски, који је супервизор садржаја тренинга. Само прошле године више од 1.700 медицинских сестара учествовало је на овим конференцијама. Током последње три године - преко 5300. То је пуно, али још увек недовољно. Стога ћемо и даље возити. Превише је важна тема да бисте је напустили, каже хирург.
- Образовање и развој сестринства у Пољској заправо је у јавном интересу, па смо одлучили да преузмемо ову иницијативу - каже иницијаторка пројекта Мариола Пиотровска, председница медицинске издавачке куће Еверетх Публисхинг. Ово је важан елемент у развоју пољске медицине. Кључ је доћи до посебно малих градова у којима медицинске сестре требају и желе образовање, али оне немају увек прилику да га посегну - додаје Пиотровска.
Важно је да ове врсте обуке, посебно бесплатне, за медицинске сестре буду све више у наредним годинама. Јер важан тренутак дигитализације пред пољском здравственом службом, у којој ће нове технологије играти значајну улогу, али прва гусла у заштити здравља и живота пацијената - људских бића. Најбоље образовани и мотивисани - никако да оду у иностранство.
